PSI: Υιοθέτηση Σύμβασης 190 της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας (ILO) καθώς και της Σύστασης 206 για την εξάλειψη της βίας και παρενόχλησης στην εργασία.

PUBLIC SERVICES INTERNATIONAL (PSI): Η υιοθέτηση της Σύμβασης 190 της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας (ILO) καθώς και της Σύστασης 206 που αφορούν την εξάλειψη της βίας και παρενόχλησης στην εργασία, αποτελούν σημαντική κατάκτηση για το συνδικαλιστικό και εργατικό κίνημα παγκοσμίως.

Η PSI καλωσορίζει την υιοθέτηση της Σύμβασης 190  της ΔΟΕ και διοργανώνει στις 25/6 ένα webinar εκπαίδευσης εκπαιδευτών στο οποίο θα παρουσιαστεί ένας οδηγός εφαρμογής για την επαρκή χρήση και αξιοποίηση των νέων εργαλείων που εισάγουν η Σύμβαση και η Σύσταση.

Με την επικύρωση αυτών των διεθνών εργασιακών προτύπων, τα κράτη μέλη της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας, οι οργανώσεις εργαζομένων αλλά και εργοδοτών στέλνουν ένα σαφές μήνυμα: τα φαινόμενα βίας και παρενόχλησης στην εργασία δεν θα είναι πλέον ανεκτά  κάνοντας ιδιαίτερη μνεία στην φυλετική βία και σεξουαλική παρενόχληση.

Επιπλέον η PSI αναφέρει μια σειρά από οφέλη που προκύπτουν από τη Σύμβαση για διάφορες κατηγορίες εργαζομένων στο Δημόσιο και Ιδιωτικό Τομέα, τονίζοντας τον εγγυητικό ρόλο των συλλογικών διαπραγματεύσεων οι οποίες αποτελούν «εργαλεία – κλειδιά» στα χέρια των εργαζομένων στον αγώνα τους για εξάλειψη της βίας στους χώρους εργασίας.

Κλείνοντας, τονίζει ότι: «Ως συνδικάτα εργαζομένων πρέπει να αναλάβουμε το σημαντικό ρόλο ώστε η Σύμβαση και η Σύσταση της ΔΟΕ να μην μείνουν στα χαρτιά αλλά να μετατραπούν σε δράση. Τα συνδικάτα να είναι οι πρόδρομοι στον αγώνα και στις διεθνείς εκστρατείες για επικύρωση και αποτελεσματική εφαρμογή της Σύμβασης 190.

Περισσότερα εδώ

Άρθρο

Check Also

ITUC: Έκθεση για τις παραβιάσεις των συνδικαλιστικών δικαιωμάτων το 2021 (ITUC, Global Rights Index 2021)

Η Διεθνής Συνδικαλιστική Συνομοσπονδία (ITUC) δημοσιεύει την ετήσια έκθεση των δεικτών παραβιάσεων των βασικών δικαιωμάτων …